Éditeur - Éditrice numérique (Division préscolaire, primaire et secondaire)

ÉDITEUR – ÉDITRICE NUMÉRIQUE
(Division préscolaire, primaire et secondaire)

Qui est Pearson ?

Pearson est une société internationale de l’apprentissage qui opère dans 70 pays et compte plus de 22 500 employés. Pearson fournit des contenus, des évaluations et des services numériques aux apprenants, aux établissements d’enseignement, aux employeurs, aux gouvernements et à d’autres partenaires dans le monde entier. La société s’engage à aider les apprenants à se doter de compétences pour améliorer leurs perspectives d’emploi et pour réussir dans le monde du travail en mutation.

Pourquoi travailler chez Pearson ERPI ?

Travailler chez Pearson ERPI, ce n’est pas seulement se joindre à un éditeur québécois de renom et au plus important groupe consacré à l’éducation dans le monde, c’est aussi participer à sa transformation. Chez nous, vous contribuerez activement à l’innovation et au développement de nouveaux produits qui visent à favoriser l’apprentissage tout au long de la vie.

Quel sera votre mandat ?

Relevant de la directrice de la division, vous devrez gérer tout le processus éditorial des produits numériques qui vous seront confiés en appliquant la vision, les objectifs pédagogiques et les conditions de succès établis. Vous aurez à livrer, dans les délais prévus et selon les budgets approuvés, des produits qui répondent aux caractéristiques de la proposition d’éditer et aux normes de qualité de l’entreprise (lisibilité, accessibilité, exactitude et intérêt du contenu, etc.)

Principales responsabilités

Vos principales responsabilités consisteront à superviser le travail des auteurs, à valider la pertinence et la cohérence des manuscrits, à vérifier que les manuscrits respectent les orientations choisies et à garantir que les manuscrits soient livrés dans les délais prévus. Vous aurez à coordonner et à valider le travail des consultants et des membres des équipes éditoriales (rédacteurs, chargés de projets, correcteurs d’épreuves, réviseurs linguistiques, traducteurs, etc.) tout en vous assurant du suivi et du respect des échéanciers fixés. Vous aurez à collaborer avec l’équipe des ventes et du marketing en assurant la production de descriptions, de prototypes, d’extraits et autres afin de permettre une commercialisation optimale des produits sous votre responsabilité.

Exigences du poste

  • Avoir une formation universitaire de 1er cycle, de préférence dans une discipline liée au multimédia, à la communication, à la technopédagogie ou à la gestion de projets, ou dans toute autre discipline jugée pertinente
  • Avoir au moins cinq (5) ans d’expérience en gestion de projets, idéalement dans le secteur de l’édition scolaire, de la technopédagogie ou des technologies appliquées à l’éducation
  • Avoir une excellente maîtrise du français écrit et oral, et une bonne connaissance de l’anglais
  • Maîtriser la suite bureautique Office (Word, Excel et PowerPoint), les outils de gestion de projets utilisés chez Pearson ERPI (Asana, Alfresco, etc.) et Acrobat XP

Qualités et compétences recherchées

  • Aptitudes en matière d’organisation du travail et de gestion du temps
  • Minutie et rigueur
  • Capacité à travailler sous pression
  • Excellent jugement
  • Grande capacité d’écoute
  • Excellente capacité de résoudre des problèmes et de prendre rapidement des décisions
  • Très bonnes habiletés relationnelles et communicationnelles dans un environnement d’équipes multidisciplinaires

Ce que nous offrons

Un salaire concurrentiel, des horaires flexibles, un programme incitatif annuel ainsi qu’une gamme complète d’avantages sociaux. Le poste est basé à Montréal dans un environnement de travail à aires ouvertes. Le travail se divise entre les présences au bureau et le télétravail.

Nous valorisons la diversité, l’équité et l’inclusion et reconnaissons qu’elles favorisent l’innovation, la créativité et la collaboration. Les personnes sont au centre de nos préoccupations, et nous nous engageons à créer un environnement et un lieu de travail durables où les talents peuvent apprendre, se développer et s’épanouir. Grâce à nos talents, nous croyons que la diversité et l’inclusion font de nous un lieu de travail plus innovant et plus dynamique.

Si ce poste vous intéresse, n’hésitez pas à faire parvenir votre curriculum vitae accompagné d’une lettre de motivation d’ici au 30 juin 2021.

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Attention! Le produit que vous êtes sur le point d'acheter ne donne pas accès à la version numérique de l'ouvrage, mais uniquement aux exercices en ligne.

Cette transaction est une vente finale.